二00八年幼兒園工作總結08年度，幼兒園在局黨組和分管局長的正確領導下，認真貫徹落實湖北省、十堰市幼兒教育工作會議精神，以新《綱要》為指導，不斷深化幼教改革，大膽探索，勇于創(chuàng)新。在管理上抓質量，在質量上求提高，在教改中求發(fā)展、在發(fā)展中求創(chuàng)新，努力營造教書育人、服務育人、管理育人的良好氛圍，把我園的各項工作推向新的發(fā)展階段。

　　一、主要業(yè)績1、7月，幼兒園被市委宣傳部、市委組織部、市直機關工委等10家單位聯(lián)合授予2004-2007年度"十堰市思想政治工作優(yōu)秀單位"榮譽稱號。

　　2、幼兒園黨支部榮獲局系統(tǒng)07年度"先進基層黨組織"光榮稱號。同時汪襄平、熊桂蘭分別被表彰為"優(yōu)秀共產黨員"和"優(yōu)秀黨務工作者"。

　　3、幼兒園開展了三年多的湖北省基礎教育研究重點課題之一《幼兒園科學小實驗體驗研究》于6月份在武漢通過資料匯編、展示錄像研究課以及現場答辯等方式向課題鑒定組展示了我們的研究成果，得到高度評價，順利結題。

　　4、幼兒繪畫作品獲湖北省小星星書畫賽金獎13枚、銀獎20枚、銅獎24枚、優(yōu)秀獎17枚。※某某教師獲教師指導獎。

　　5、某老師的論文《如何培養(yǎng)小班幼兒的科學興趣》獲全國第五屆教育創(chuàng)新與實踐論壇幼教組一等獎。此外，上半年還有14篇教育敘事被校本研究網錄用，并作為電子期刊的"精品文章"在網站公開發(fā)表。

　　二、具體做法（一）強化隊伍建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

　　以黨的十七大精神為指導，全面貫徹落實胡錦濤總書記十七大重要講話，深入學習實踐科學發(fā)展觀，堅持把支部建設與幼兒園的中心工作結合起來，用鄧小平理論及"三個代表"重要思想構筑廣大職工的精神支柱，有效地開展凝聚人心、激勵人心、振奮人心的工作，使幼兒園呈現出觀念新、思想正、人心齊的良好局面。

　　1、開展黨員先進性承諾卡活動。年初支部提出了自己的工作承諾，每位黨員也針對自己的崗位職責，向廣大群眾提出年度承諾，并和自己的工作職責一并上墻公示，接受廣大群眾的批評監(jiān)督。年終經過綜合考評，每位黨員都實現了自己的承諾，黨員合格率達到100﹪。

　　2、落實黨風廉政責任制，扎實開展黨建工作 。

　　幼兒園黨支部年初與機關黨委簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任狀》，嚴格執(zhí)行各項責任追究制度，同時充分利用黨風廉政建設宣教月活動，加強黨員干部作風建設，構建反腐倡廉宣傳教育工作的長效機制，使廣大黨員干部進一步堅定共產主義理想信念，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀和利益觀，有力地促進了幼兒園管理人員和教職員工的廉潔自律意識。幼兒園全年未出現違法違紀問題。

　　3、充分發(fā)揮群團工作的職能作用。

　　幼兒園工會組織圓滿完成了換屆選舉。在新一屆工會委員會的積極努力下，開展了豐富多彩的業(yè)余文化活動。今年五·一組織全體員工到應城溫泉放松身心，暑期又到神農架觀光避暑，進一步增強了職工的凝聚力和自豪感，充分調動了廣大職工工作的積極性和創(chuàng)造性。

　　此外還認真開展共建幫建活動，大力支持災區(qū)及社會公益事業(yè)建設，重視對殘疾人等社會弱勢群體的幫扶和支持，今年共為地震災區(qū)捐款3571.4元。

　　（二）注重管理精細化，加強落實執(zhí)行力。

　　本年度加強了管理的執(zhí)行力度，重點抓落實工作，在抓落實的理念下，注重管理工作的過程化、精細化。

　　1、加強制度建設。上半年修正完善了各項規(guī)章制度，細化了各個崗位的工作職責、工作程序和標準，結合工作實際，又進一步細化了一日活動的要求，對教師主、配班的工作進行精細化分工，使教師一日工作目標更加明確，行動更有方向，從而加強了幼兒園規(guī)章制度的落實，增強了依法治教的理念和廣大職工的自律意識。

　　2、強化目標管理。以"抓亮點、做實事、解難題"為切入點，提高教師的目標意識。學期初園長提出了"抓亮點、做實事、解難題"的指導思想，各班教師緊緊圍繞這三點，扎實開展各項工作。在月工作例會上，各班亮點突出，實事明確，有的重點放在學習及行為習慣的培養(yǎng)上，有的重點在家長工作，還有的在個案解決上等等，結合幼兒園的工作計劃，九月，接待安撫新生，新學期家長會；十月，以"我運動、我健康"為主題，加強體育鍛煉，籌備秋季運動會；十一月，大家都來講故事，促進語言發(fā)展，舉辦故事大王競賽；十二月，突出雙語特色及幼兒才藝訓練，舉辦圣誕篝火晚會等。每月工作重點突出，目標明確，提高了工作的有效性。

　　3、扎實做好班級工作。

　　根據幼兒園工作實際，我園在管理工作中，從規(guī)范幼兒一日常規(guī)各項工作做起，例如：晨間鍛煉、離園前活動安排、本周家長工作以及教育教學等都要有明確地計劃，交接班記錄、幼兒服藥登記、衛(wèi)生消毒登記、缺勤幼兒原因查詢等都要詳細明了，加強了班級常規(guī)工作的管理，讓精細化管理落實在一日常規(guī)的各環(huán)節(jié)之中。

　�。ㄈ�）強化安全防衛(wèi)，提高管理效益。